DDPS - Compression du personnel

3003 Berne, le 1 Février 2000

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DDPS - Compression du personnel

L'état du personnel du Département fédéral de la défense, de la protection
de la population et des sports (DDPS) n'a pratiquement pas changé en 1999.
Au 31.12.1999, l'effectif global actuel  s'élevait ainsi à 12'443 personnes.
Par conséquent, depuis 1990, et compte tenu de la privatisation des
entreprises d'armement, l'effectif  a été diminué de 7'731 personnes au
total. Grâce au plan social étendu et au bon fonctionnement du partenariat
social, seules 85 personnes (soit 1,1 pour-cent de tout l'effectif réduit en
personnel) ont dû être licenciées.

L'effectif du personnel n'a pratiquement pas varié en 1999. Il ne s'agit
cependant pas d'un revirement de tendance, mais d'une situation découlant de
l'acquisition de nouvelles tâches (coordination des renseignements,
promotion de la paix et coopération en matière de sécurité), ainsi que de la
mise en ouvre de la réforme du gouvernement et de l'administration (RGA). Le
budget prévu pour les charges de personnel approuvé par le Parlement n'a
cependant pas été atteint. Avec le passage de la gestion des coûts des
emplois à la gestion des coûts du personnel, une gestion ciblée des
ressources devenant toujours plus rares dans le domaine des ressources
humaines a pu être réalisée.  Pour atteindre le but fixé par le président de
la Confédération Adolf Ogi à l'égard de la compression du personnel, soit un
total de 8'000 places de travail jusqu'au 1.1.2001,  270 postes devront
encore être diminués en l'an 2000. Selon la planification actuelle, ce
processus devrait se poursuivre dans un cadre socialement supportable.

Au 31 décembre 1999, l'effectif actuel du DDPS s'élevait encore à 12'443
personnes au total. Il a par conséquent diminué de 7'731 personnes, compte
tenu de la privatisation des entreprises d'armement. Le fait que seuls 85
licenciements aient dû être prononcés (1,1 % de la compression du personnel)
est dû, d'une part, aux retraites à la carte ( retraite volontaire anticipée
à partir de 60 ans, conformément aux statuts de la Caisse fédérale de
pensions) et, d'autre part, à la campagne de solidarité (mise à la retraite
anticipée conformément au plan social actuel, à la demande de l'
administration et d'un commun accord, dans la mesure où le départ prévu sert
à la compression du personnel).

 DÉPARTEMENT FÉDÉRAL DE LA DÉFENSE, DE  LA PROTECTION DE LA POPULATION ET
DES  SPORTS
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