Hotel Bellevue Palace hält sich an den Landes-Gesamtarbeitsvertrag

PRESSEMITTELUNG Hotel Bellevue Palace hält sich an den Landes-Gesamtarbeitsvertrag Die Arbeitsbedingungen im Hotel Bellevue Palace in Bern stimmen mit den Anforderungen des Landes-Gesamtarbeitsvertrages (L-GAV) überein und übertreffen diese sogar. Dies schreibt der Bundesrat in seiner Antwort auf eine Einfache Anfrage von Nationalrätin Susanne Leutenegger Oberholzer (SP/BL). Weiter hält er fest, dass im Rahmen künftiger Anpassungen insbesondere im tiefsten Lohnsegment weitere substanzielle Verbesserungen vorgesehen sind. Nationalrätin Leutenegger Oberholzer hatte vom Bundesrat Auskunft verlangt über die Arbeitsbedingungen im Hotel Bellevue, das zu 99,7 Prozent dem Bund gehöre. U.a. wollte sie wissen, wie viele Beschäftigte einen Lohn von weniger als 3000 Franken netto erhielten und ob der Bundesrat nicht auch der Meinung sei, dass ein Unternehmen, das mehrheitlich dem Bund gehöre, Existenz sichernde Löhne bezahlen müsse. Der Bundesrat schreibt er in seiner Antwort, dass von den - je nach Saison - 140 bis 170 Mitarbeitenden gegenwärtig 40 einen Bruttolohn zwischen 4000 und 10 000 Franken verdienen. Mit Ausnahme einiger ungelernter Arbeitskräfte vor allem im Office- und Etagenbereich, welche zuerst geschult und selbst für einfache Aufgaben eingearbeitet werden müssten, lägen die Löhne im Hotel Bellevue Palace gemäss L-Gav über 3000 Franken brutto im Monat. Per 31. 12. 2000 beschäftigte das Hotel 21 Personen, deren Löhne anfänglich unter 3000 Franken brutto im Monat betrugen. Per 31. März 2001 werden es noch deren 16 sein. Der Bundesrat hält dazu fest, dass der geltende L-GAV 98 für die Verrichtung von Hilfsarbeiten durch VollzeitmitarbeiterInnen ohne Berufslehre einen Mindestlohnansatz pro Monat von 2610 Franken brutto vorsieht. Zusammenfassend hält der Bundesrat fest, dass die im L-GAV vorgeschriebenen Mindestlohnansätze übertroffen werden. Er vertritt die Auffassung, die Lohnfindung in Unternehmen sei Sache der Sozialpartner, auch wenn eine Bundesbeteiligung bestehe. Die Personalpolitik des Hotels Bellevue sehe zudem für die Zukunft weitere substanzielle Verbesserungen im tiefsten Lohnsegment vor. Über den Verwaltungsrat (Präsident: Peter Siegenthaler, Direktor der Eidg. Finanzverwaltung) will der Bundesrat für eine korrekte Personal- und Lohnpolitik im Rahmen der geltenden Normen sorgen. EIDG. FINANZDEPARTEMENT Presse- und Informationsdienst Auskunft: Peter Siegenthaler, Eidg. Finanzverwaltung, Tel. 031 322 60 05 Weiterführende Informationen zu aktuellen Medienmitteilungen finden Sie im "Hot Spot" auf unserer Website: www.efd.admin.ch. 30.3.2001