Task Force Swiss Personal: Erste Standortbestimmung : Help-Desks auf

Task Force Swiss Personal: Erste Standortbestimmung : Help-Desks auf
den Flughäfen Basel und Zürich

Vertreter des Staatssekretariats für Wirtschaft (seco), der Swiss und
der kantonalen Arbeitsämter Basel-Stadt und Zürich haben unter der
Leitung von Jean-Luc Nordmann am 26. Juni 2003 in Basel die
arbeitsmarktliche Situation in Folge der Swiss-Restrukturierung
analysiert und erste Massnahmen beschlossen.

Die Restrukturierung der Swiss bedeutet den Verlust von rund 3000
Vollzeitstellen. Gemäss heutigen Schätzungen der Swiss entfallen davon
je zirka 40 Prozent auf die Regionen Basel und Zürich sowie 10 Prozent
auf die Kantone Genf und Tessin. Die restlichen 10 Prozent betreffen
Stellen im Ausland. Rund die Hälfte der Betroffenen in Basel sind
Grenzgänger. In den nächsten Wochen finden die Konsultationen mit den
Sozialpartnern sowie die Vorbereitung der individuellen Kündigungen
statt.

Bei den Zulieferern wird mit gut 2500 weiteren Entlassungen gerechnet.

An den Flughäfen Basel und Zürich werden Help-Desks eingerichtet. Im
Falle von Basel werden die Arbeitsmarktbehörden von Frankreich und
Deutschland mit einbezogen. Die Help-Desks sollen ab Ende Juli 2003
operationell sein. Desweiteren werden Standortbestimmungskurse
durchgeführt. Abklärungen bezüglich zusätzlicher Weiterbildungskurse
sind eingeleitet worden. Diese Massnahmen sollen dazu beitragen, dass
Betroffene bereits während der Kündigungsfrist vermittelt werden
können.

Sobald detaillierte Zahlen vorliegen, wird die Task Force Swiss
Personal unter Einbezug der Sozialpartner sowie gegebenenfalls der
Arbeitsmarktbehörden Genf und Tessin den Plan neu beurteilen und
weitere Entscheide treffen.

Im Falle der Swiss-Restrukturierung wird das gleiche Instrumentarium
eingesetzt, das für andere Entlassungen grösseren Ausmasses zur
Verfügung steht.

Jean-Luc Nordmann,
 Direktor für Arbeit im seco,
 Tel. 031 322 29 26

 Rita Baldegger,
 Leiterin Kommunikation / Information seco,
 Tel. 031 323 37 90